Leiter Geschäftsentwicklung - USA

Über die Rolle

Sie werden eng mit unseren Kunden zusammenarbeiten, sowohl während des anfänglichen Verkaufsprozesses als auch bei laufenden Professional Services-Projekten. Sie werden den Umfang eines jeden Auftrags klar definieren, um einen reibungslosen Übergang vom Vertriebsteam zum Lieferteam zu gewährleisten. Wir suchen jemanden, der bereit ist, zu lernen, indem er Kunden in der Scale-up-Phase in den USA auch Onboarding und technischen Support bietet.

Alltägliches

Setzen Sie sich mit Kunden auseinander, um deren Anforderungen zu verstehen.
Einrichtung und Durchführung von maßgeschneiderten Demonstrationen der Jumptech-Plattform.
Entwurf und Dokumentation der erforderlichen Systemintegrationen.
Beantwortung von Kunden-RFPs.
Identifizierung von Lücken zwischen den Kundenanforderungen und der aktuellen Produktfunktionalität und Zusammenarbeit mit den Kunden, um zu vereinbaren, wie diese behandelt werden sollen.
Zusammenarbeit mit dem Produktteam, um die Kosten und den Zeitplan von Systemverbesserungen zu verstehen, bevor dem Kunden eine Änderung zugesagt wird.

Ihr Profil

Sie haben;

Mindestens 2/3 Jahre Erfahrung in einer vergleichbaren Position, wobei auch Bewerbungen von Bewerbern mit mehr Erfahrung willkommen sind.
Erfahrung in der Entwicklung neuer Geschäfte in den USA.
Erfahrung in den Bereichen eMobility, Laden von Elektrofahrzeugen, Mobilität oder SaaS.
Ausgeprägte Fähigkeiten zur Kommunikation und zum Umgang mit Kunden.
Hervorragende schriftliche und mündliche Kommunikationsfähigkeiten, um die besten Lösungen für die Kunden zu finden.

n einer technischen Funktion mit Kundenkontakt sind Sie auch;

Klar und selbstbewusst in der Kommunikation mit Interessengruppen auf allen Ebenen.
Erfahrung mit der Beantwortung von Ausschreibungen im Technologiebereich.
Fähigkeit, Geschäftsanforderungen zu verstehen und zu erfassen.
Hartnäckigkeit und die Fähigkeit, Probleme zu lösen.
Selbstständig und gleichermaßen in der Lage, unabhängig zu arbeiten und im Team zusammenzuarbeiten.
In der Lage sein, ein Systemintegrationsdiagramm zu zeichnen.
Kenntnis der Softwareentwicklungsprozesse.
Bereitschaft zur Teilnahme an einer bis zu einmonatigen Schulung im Vereinigten Königreich und zu Reisen in die USA zu Kundenworkshops.

Was ist für Sie drin?

Wettbewerbsfähiges Gehalt.
Flexible Fernarbeit von zu Hause aus.
Ein kollaboratives, dynamisches Umfeld und die Zusammenarbeit mit funktionsübergreifenden Teams, um die Vision und Strategie unseres Unternehmens umzusetzen.
Teil der fürsorglichen Jumptech-Familie zu werden, in der die persönliche Weiterentwicklung und das kontinuierliche Lernen hoch geschätzt und unterstützt werden.
Teilnahme an vierteljährlichen Team-Treffen in den USA und an globalen Team-Treffen im Vereinigten Königreich.
Aktienoptionsprogramm.
... und mehr.

Um sich zu bewerben, senden Sie Ihren Lebenslauf an recruitment@jumptech.eco mit der Stellenbezeichnung und Ihrem Namen in der Betreffzeile.

Manager für Geschäftsentwicklung - USA